Heimo Reicher möchte mit seinem Netzwerk und seiner Erfahrung auch Ihrem Unternehmen einen Mehrwert bieten.

Profilbild von Heimo Reicher

Rconnect bietet Handschlagqualität, Flexibilität, Transparenz und Geradlinigkeit. Heimo Reicher verbindet Innovation, Transformation und Vorsprung auf vielfältige Weise. Rconnect passt sich ständig an neue Gegebenheiten an, trifft rasche Entscheidungen und ist als Teamplayer bekannt. Begleitung in technologischen und betriebswirtschaftlichen Angelegenheiten, um die Etablierung Ihres Unternehmens am Markt zu sichern.
Offizielles Logo von RConnect

Der Partner für Unternehmen, die sich nachhaltig verbessern wollen.

Interim-Management

Aktiv in Ihrer Organisation oder als Sparringspartner

Für definierte Zeiträume arbeitet Rconnect als Manager auf Zeit in Ihrer Organisation und übernimmt Verantwortung, um den definierten Soll-Zustand zu erreichen oder steht Führungskräften in der Organisation als Sparringspartner zur Verfügung.

Rconnect verbindet mit:

Organisationsentwicklung

Nachhaltige Prozesse und Strukturen entwickeln und etablieren.

Coaching

Input als Coach oder in der operativen Verantwortung mit Teamführung.

Changemanagement

Bewertung und Anstoß der agilen Transformation.

Consulting

Rconnect der Ansprechpartner für Klein- und Mittelbetriebe bei folgenden Themen:

  • strategie

    Strategie

    Mit externem Know-how stiftet Rconnect Nutzen und Mehrwert für Ihr Unternehmen, um mit der sich ständig verändernden Marktsituation mitzuhalten und nachhaltig erfolgreich zu arbeiten.

  • organisation

    Organisation

    Changeprozesse werden agil transformiert, um in einer durch kurz- und mittelfristige Planbarkeit geprägten Umwelt für die Zukunft gewappnet zu sein.

  • vertrieb

    Vertrieb

    Mit über 20 Jahren Vertriebserfahrung entwickeln wir nachhaltige Vertriebsstrategien und -prozesse.

  • personal

    Personal

    Mitarbeiter*innen stellen das höchste Kapital eines Unternehmens dar, deshalb gibt Rconnect Input in der Mitarbeiter*innenführung und fördert die intrinsische Motivation der Führungskräfte, um das bestehende Personal an das Unternehmen zu binden.

  • fuehrung

    Führung

    Zielorientiert fördern wir die Weiterentwicklung von zukunftsfähigen Führungskompetenzen.

  • kommunikation

    Interne Kommunikation

    Rconnect optimiert mit Ihnen gemeinsam die interne Kommunikation, um Erfolgspotenziale - orientiert an der Unternehmensstrategie - zu sichern. Der Informationsfluss im Unternehmen sowie das wertschätzende Miteinander wird gefördert und trägt zur Motivation des Teams bei.

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Heimo Reicher

Nicht der Wind bestimmt meinen Kurs, sondern die Segelstellung.

Wer steht hinter Rconnect?

Rconnect – Heimo Reicher verbindet Menschen

Menschen zusammenzubringen, das war schon immer meine Leidenschaft. Alleine etwas zu verändern ist schwierig – gemeinsam ist es um vieles einfacher, Ziele zu erreichen und Veränderungen herbeizuführen.

Nach meinem Studium der Werkstoffwissenschaften an der Montanuniversität in Leoben habe ich als Manager für Stahl Judenburg und MAGNA Steyr in Graz gearbeitet. Parallel zum Besuch der „Akademie für GmbH Geschäftsführer“ und der Absolvierung der Befähigungsprüfung für Ingenieurbüros, bot sich mir die Chance, VESCON, einen Ingenieur-Dienstleister und Anlagenbauer, als geschäftsführender Gesellschafter in die Zukunft zu führen. Hier konnte ich in über 20 Jahren die Erfahrung und Expertise sammeln, die ich jetzt anderen zugutekommen lassen kann.

Ich verstehe und lebe Unternehmergeist, weil ich selbst Unternehmer bin. Schon Aristoteles wusste: „Wir können den Wind nicht ändern, aber die Segel anders setzen!“ – genauso sehe auch ich die Aufgabe von Führungspersönlichkeiten. Herausforderungen sind da, angenommen zu werden, daran zu wachsen und sie mit Freude zu bewältigen.

Durch meine fundierte Erfahrung im öffentlichen sowie automotiven Sektor und der ständigen Anpassungen an neue Rahmenbedingungen und Technologien in diesen Branchen, habe ich die Erfahrung, mit Hilfe agiler Transformation neue Perspektiven zu eröffnen.

Aber nicht nur meine Führungserfahrung im Beruf, sondern auch meine private Leidenschaft - das Segeln - hat mich gelehrt, ein Team zu führen, zu bilden und zu einen. Wie auf einer Segelyacht hängt auch im Unternehmen vieles von der Crew/vom Team und der Situation ab. Mit Empathie ein Team zusammenzuführen und dieses mit intrinsischer Motivation für die Sache zu gewinnen, sind neben rascher Antizipation und Entscheidungsfreudigkeit meine Stärken.

Ich kann Ihnen und Ihrem Unternehmen beratend dabei helfen, die langfristig passenden Strategien zu erarbeiten und so proaktiv die richtigen Entscheidungen für die Zukunft zu treffen.

Ich freue mich, von Ihnen zu hören!

Herzlichst, Heimo Reicher

hr@rconnect.at oder +43 664 2023766

Kontakt



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